При заполнении заявления на загранпаспорт трудовая деятельность

Содержание

Анкета-заявление на загранпаспорт нового и старого образца 2021

При заполнении заявления на загранпаспорт трудовая деятельность
Обратите внимание! С ноября 2017 года дейтсвует новый административный регламент по оформлению и выдаче загранпаспортов (ПРИКАЗ от 16 ноября 2017 г. N 864), согласно которому введена новая форма заявления о выдаче загранпаспорта.

Все предыдущие регламенты признаны не подлежащими применению, соответственно и предыдущие формы анкеты становятся недействительными и не принимаются сотрудниками ГУВМ МВД РФ.

Для получения загранпаспорта необходимо заполнить анкету-заявление с учетом всех требований.

На новый загранпаспорт анкета выглядит практически так же, как и для старого вида загранпаспорта, однако есть и различия в требованиях при заполнении в некоторых пунктах.

Если фотографии, копии документов при подаче заявления на заграничный паспорт не требуют особого труда, анкета на загранпаспорт заберет некоторое время. К процессу ее заполнения нужно отнестись ответственно, чтобы заявление не вернули и не попросили исправить ошибки.

Требования к заполнению заявления

Оформляя анкету на загранпаспорт нового образца, необходимо:

  1. Применять только заглавные буквы в записях;
  2. Не выходить за обозначенные края прямоугольников, внутри которых заполняются данные.

Нарушение этого правила для биометрического загранпаспорта критично, является причиной возврата заявления с требованием исправить оформление анкеты. Это означает, что ее придется заполнять заново, исправления в документе не допускаются.

Настоятельно рекомендуется при заполнении иметь под рукой:

  1. Удостоверение личности (паспорт, свидетельство о рождении);
  2. Старый заграничный паспорт, если он оформлялся ранее;
  3. Трудовую книжку;
  4. Данные предприятий с адресами, на которых заявитель официально работал;
  5. Документы, подтверждающие смену фамилии (свидетельство о браке, судебный приказ или решение).

Сведения, которые указываются в анкете, будут проверяться сотрудником миграционной службы на основании официальных документов. Несоответствие внесенных данных является основанием для отказа заявителю.

Анкета на загранпаспорт старого образца заполняется аналогично новому образцу, для него правила похожи, хотя и менее жесткие, заглавные буквы необязательны.

Для предупреждения негативных моментов, рекомендуется заполнять документ на компьютере, затем распечатать его в двух экземплярах и поставить подпись на каждом. Печать выбирается двусторонняя.

Преимущества заполнения анкеты на загранпаспорт старого и нового образца на компьютере:

  • Легко соблюдаются требование, невозможно выйти за границы прямоугольников;
  • Ошибки, неточности быстро исправляются, нет необходимости переписывать заново.

Заявление на загранпаспорт нового/старого образца (бланк 2021 года)

Согласно новому утвержденному регламенту анкета на загранпаспорт старого образца ничем не отличается от анкеты на заграничный паспорт нового образца. Теперь при заполнении анкеты достаточно просто указать какого типа паспорт вы хотите получить.

Скачать бланк анкеты на загранпаспорт:

Анкета на загранпаспорт для взрослого (93412 Загрузок) Анкета на загранпаспорт на ребенка (19084 Загрузки) Анкета на загранпаспорт для взрослого в pdf-формате (25398 Загрузок) Анкета на загранпаспорт на ребенка в pdf-формате (8605 Загрузок)

К сожалению, даже по прошествии продолжительного времени с введения нового регламента, не все сотрудники УВМ ГУ МВД ознакомлены с данным регламентом, поэтому нередки случаи с отказом в приеме данного заявления. Советуем при возникновении данной ситуации ссылаться на ПРИКАЗ МВД от 16 ноября 2017 г. N 864, а также иметь при себе заполненный старый бланк:

Старая анкета на загранпаспорт нового поколения на взрослого (Одна Загрузка) Старая анкета на загранпаспорт нового поколения на ребенка (1956 Загрузок) Старая анкета на загранпаспорт старого образца на взрослого (9494 Загрузки) Старая анкета на загранпаспорт старого образца на ребенка (2892 Загрузки)

Образец заполнения анкеты на загранпаспорт нового образца:

Образец заполнения анкеты на загранпаспорт – Мужчина (Одна Загрузка) Образец заполнения анкеты на загранпаспорт – Женщина (34602 Загрузки) Образец заполнения анкеты на загранпаспорт – Ребенок (Одна Загрузка)

Дополнительные документы (приложения №1, 2, 3 и 4)

Если при заполнении основного бланка заявления не хватило строк, чтобы указать все места работы, все изменения персональных данных, или необходимо вписать детей в загранпаспорт, можно использовать соответсвующие приложения к анкете-заявлению.

Новый административный регламент по оформлению и выдаче загранпаспортов, ПРИКАЗ от 16 ноября 2017 г. N 864 (2892 Загрузки) Приложение №1 «Сведения об изменении персональных данных» (6660 Загрузок) Приложение №2 «Сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет» (7284 Загрузки) Приложение №3 «Сведения о детях в возрасте до 14 лет для внесения в паспорт» (2983 Загрузки) Приложение №4 «Данные законного представителя» (1487 Загрузок) Образец заполнения приложения №1 (6157 Загрузок) Образец заполнения приложения №2 (4107 Загрузок) Образец заполнения приложения №3 (2659 Загрузок) Образец заполнения приложения №4 (1963 Загрузки)

Как правильно заполнить анкету на загранпаспорт

Первым делом при заполнении новой анкеты на загранпаспорт первым делом необходимо определиться какой тип документа получать: содержащего (новый тип) или не содержащего (старый тип) электронный носитель информации.

Новый бланк заявления на загранпаспорт содержит всего 16 пунктов.

В первых четырех указываются:

  • фамилия, имя и отчество (ФИО);
  • пол;
  • полная дата и место рождения.

В пятый пункт вписываются сведения о смене ФИО, если факт имел место, вносятся данные, которые были до изменений. В случае, если изменений было несколько, необходимо дополнительно заполнить Приложение №1 и в анкете указать на скольких листах это приложение заполнено.

Далее записывается Адрес места жительства — место постоянной регистрации (прописки).

В седьмом пункте нужно указать адрес временной регистрации (места пребывания). Если временная регистрация отсутсвует, следует указать адрес фактического проживания. Если адрес вашего проживания совпадает с местом постоянной регистрации (адресом прописки по паспорту РФ), то строки в 7-м пункте не заполняются.

Восьмым и девятым пунктом указываются контактный телефон и адрес электронной почты. На него могут звонить для уточнения какой-либо информации либо сообщать о готовом загранпаспорте. Рекомендуется указывать действительный телефон, который постоянно включен. Электронная почта и телефон записываются по желанию.

Далее вносятся данные паспорта гражданина РФ – код подразделения, номер, дата и место выдачи.

Следующим пунктом необходимо указать оформление и цель получения загранпаспорта:

  1. первичное — если до обращения заявитель никогда не имел загранпаспорта;
  2. в дополнение к действующему — необходимо выбирать в том случае, если в имеющемся загранпаспорте имеются открытые визы;
  3. взамен утраченного — указывается, если у заявителя потерян действующий заграничный паспорт, срок действия которого ещё не вышел, в противном случае следует выбирать пункт «взамен использованного/испорченного»;
  4. взамен использованного/испорченного — указывается при вторичном и поледующими получениями загранпаспорта.

Двеннадцатым пунктом сообщаются сведения о доступе к информации, которая составляет государственную тайну. Нужно сообщить период и учреждение, оформившее такой доступ. Попытка утаить эту информацию – основание для отказа в удовлетворении заявления на загранпаспорт.

Также сообщаются сведения о наличии обязательств, которые препятствуют выезду за границу. Сюда относятся задолженности по договорам, контрактам, судебные решения по алиментам и т.п. Как и в предыдущем случае, скрывать их не имеет смысла – они в любом случае проверяются, попытка утаить приводит к отказу заявителю.

Затем сообщаются данные о заграничном паспорте, срок которого еще не вышел или закончился не позднее 3-х месяцев до подачи заявления. Оставляют раздел без внимания те, кто впервые оформляют такой документ или имеют загранпаспорт, просроченный более, чем на 3 месяца.

Четырнадцатым пунктом заявитель сообщает сведения о своей трудовой деятельности за последние 10 лет – период, место и должность работы, службы, учебы, а также сведения об отбывании наказания.

Если в какой-то период, превышающий 1 месяц, заявитель не был трудоустроен, он указывает его и записывает, что временно не работал.

При заполнении периода достаточно указать только месяц и год: 09.1997-06.2007.

Если на одном месте работы менялась должность, то данные вносятся в одну строку через запятую, например: «кассир, старший кассир».

Источник: https://pasporta.org/zagranpasport/anketa-zayavlenie/

Оформление загранпаспорта индивидуальному предпринимателю

При заполнении заявления на загранпаспорт трудовая деятельность

Оформление загранпаспорта для индивидуального предпринимателя, не чем не отличается от процедуры оформления документов для любого  гражданина Российской Федерации старше 18 лет. Однако заполнение заявления на загранпаспорт для ИП, немного отличается от работающего гражданина в какой либо компании.

В заявление о выдаче загранпаспорта указываются сведения за последние 10 лет. Включая учебу, работу и военную службу, с указанием занимаемой должности, а также адресов местонахождения организаций.

Трудовая деятельность заполняется на оборотной стороне анкеты в последовательном порядке. Если, в трудовой деятельности был перерыв более 1 месяца, необходимо указывать, временно не работал и адрес места жительства.

Это относится для всех граждан, включая индивидуальных предпринимателей. Исключение составляют дети до 18 лет.

Пример заполнения заявления трудовой деятельности

  1. 01.2009 по 07.2014. Московский Государственный Университет. Студент. Адрес университета.
  2. 07.2009 по 09.2009. Временно не работал. Домашний адрес.
  3. 09.2009 по н/вр.  Индивидуальный Предприниматель Иванов Иван Иванович. Домашний адрес.

Лица, являющиеся индивидуальными предпринимателями, как правило, не имеют записи в трудовой книжке, а значит, подтверждать свою трудовую деятельность при подаче документов  для оформления загранпаспорта они будут иначе, чем работающие граждане, или безработные.

При подаче документов в МФЦ, индивидуальный предприниматель, помимо всех стандартных документов для оформления, должен предоставить: Копию и оригинал Идентификационного Номера Налогоплательщика, а также копию и оригинал свидетельства о регистрации ИП.

Кто заверяет заявление о выдаче загранпаспорта Индивидуальному Предпринимателю?

Заявление о выдачи заграничного паспорта, а также копии каких либо предоставляемых документов, печатью не заверяются.

Это стало возможно, после внесение в регламент соответствующего указания, что упростило подачу документов для граждан.

Ранее, индивидуальный предприниматель должен был самостоятельно заверить анкету и копию трудовой книжки. Если в штате присутствовал бухгалтер, заверять анкету ИП собственноручно не мог.

При заверении заявления на оформление загранпаспорта для ИП, было необходимо указать должность, а также фамилию и инициалы заверяющего лица. После чего, заверить заявление о выдачи паспорта печатью Индивидуального предпринимателя, а также поставить роспись.

Печатью и росписью в заявлении, подтверждалась достоверность предоставляемых сведений. Если, в штате у ИП кроме его самого некого не было и отсутствовала печать. В том случае, анкета заверялась инспектором Миграционной службы.

На основании предоставленных документов, ИНН и свидетельства о регистрации ИП.

Оказанием платных услуг:

Компания ЕвроСервис предлагает срочно оформить загранпаспорт для ИП. Если вам нужно поручить паспорт в ускоренные сроки, мы поможем вам в этом. Любой индивидуальный предприниматель обратившийся к нам за помощью, получит качественный сервис, а также приемлемую стоимость. Мы ждем Вас!!!

Рабочие дни.Москва и область.Регионы РФ.
22 дней.5 500 ₽6 500 ₽
19 дней.6 500 ₽7 500 ₽
17 дней.7 500 ₽8 500 ₽
15 дней.8 500 ₽9 500 ₽
12 дней.9 500 ₽10 500 ₽
10 дней.10 000 ₽11 000 ₽
9 дней.11 000 ₽12 000 ₽
8 дней.12 000 ₽13 000 ₽
7 дней.14 000 ₽15 000 ₽
6 дней.16 000 ₽17 000 ₽
5 дней.20 000 ₽22 000 ₽
4 дня.26 000 ₽28 000 ₽
3 дня.32 000 ₽35 000 ₽
2 дня.40 000 ₽43 000 ₽
22 дней.5 500 ₽6 600 ₽
19 дней.6 000 ₽7 000 ₽
17 дней.7 000 ₽8 000 ₽
15 дней.8 000 ₽9 000 ₽
12 дней.9 000 ₽10 000 ₽
10 дней.9 500 ₽10 500 ₽
9 дней.10 500 ₽11 500 ₽
8 дней.11 500 ₽12 500 ₽
7 дней.13 500 ₽14 500 ₽
6 дней.15 500 ₽16 500 ₽
5 дней.19 500 ₽21 500 ₽
4 дня.25 500 ₽27 500 ₽
3 дня.31 500 ₽34 500 ₽
2 дня.39 000 ₽42 000 ₽
12 дней.5 000 ₽6 000 ₽
10 дней.5 500 ₽6 500 ₽
9 дней.6 000 ₽7 000 ₽
8 дней.6 500 ₽7 500 ₽
7 дней.7 000 ₽8 000 ₽
6 дней.8 000 ₽9 000 ₽
5 дней.9 000 ₽10 000 ₽
4 дня.10 000 ₽11 000 ₽
3 дня.11 000 ₽12 000 ₽
2 дня.12 000 ₽13 000 ₽
1 день.14 000 ₽15 000 ₽
2 часа.17 000 ₽18 000 ₽

Рабочие дни.Москва и область.Регионы РФ.
22 дня.4 500 ₽5 500 ₽
19 дней.5 000 ₽6 000 ₽
17 дней.5 500 ₽6 500 ₽
15 дней.6 500 ₽7 500 ₽
12 дней.8 000 ₽9 000 ₽
11 дней.9 000 ₽10 000 ₽
10 дней.10 000 ₽11 000 ₽
9 дней.11 000 ₽12 000 ₽
8 дней.12 000 ₽13 000 ₽
7 дней.15 000 ₽16 000 ₽
6 дней.18 000 ₽19 000 ₽
5 дней.24 000 ₽26 000 ₽
4 дня.31 000 ₽34 000 ₽
3 дня.41 000 ₽45 000 ₽
22 дня.4 500 ₽5 500 ₽
19 дней.5 000 ₽6 000 ₽
17 дней.5 500 ₽6 500 ₽
15 дней.6 000 ₽7 000 ₽
12 дней.7 500 ₽8 500 ₽
11 дней.8 500 ₽9 500 ₽
10 дней.9 500 ₽10 500 ₽
9 дней.10 500 ₽11 500 ₽
8 дней.11 500 ₽12 500 ₽
7 дней.14 500 ₽15 500 ₽
6 дней.17 500 ₽18 500 ₽
5 дней.23 500 ₽25 500 ₽
4 дня.30 000 ₽33 000 ₽
3 дня.40 000 ₽44 000 ₽
12 дней.4 500 ₽5 500 ₽
10 дней.5 000 ₽6 000 ₽
9 дней.5 500 ₽6 500 ₽
8 дней.6 000 ₽7 000 ₽
7 дней.6 500 ₽7 500 ₽
6 дней.7 000 ₽8 000 ₽
5 дней.8 000 ₽9 000 ₽
4 дня.9 000 ₽10 000 ₽
3 дня.11 000 ₽13 000 ₽
2 дня.14 000 ₽17 000 ₽
1 день.20 000 ₽24 000 ₽

Источник: https://www.o-z-p.ru/polezno-znat/ozp-predprinimatelyu.html

Нужна ли заверенная копия трудовой книжки для загранпаспорта нового образца

При заполнении заявления на загранпаспорт трудовая деятельность

Чтобы получить загранпаспорт для поездок заграницу, необходимо пройти целую процедуру, а также собрать необходимое количество соответствующих бумаг. Беря во внимание тот факт, что в анкете, есть целый раздел, который посвящен занятости заявителя, встает вопрос, нужна ли трудовая книжка для загранпаспорта нового образца. Именно с этим мы попробует разобраться в данной статье.

Кто предоставляет трудовую книжку

В связи с последними изменениями в действующем законодательстве, предоставлять трудовую книжку для получения иностранного паспорта не нужно. Тем не менее, существует определенная категория лиц, на которых данное правило не распространяется, и они должны будут предоставить копию соответствующей официальной бумаги при оформлении. Так, к таким категориям относят:

  • Заявителей, которые не имеют официальной работе.
  • Лицо, которое на момент обращения с заявлением о получении паспорта не имеет работы.

Единственное требование ко всем заявителем, которое остается постоянным – это заполнение анкеты. Так, предоставление сведений о своей рабочей деятельности должна происходить в следующем порядке:

  1. Наименование фирмы или организации.
  2. Должность, которую занимает заявитель.
  3. Дата приема на работу.
  4. Дата увольнения.
  5. Адрес фирмы или организации.

Порядок подачи информации о трудовой занятости

Относительно недавно любой желающий иметь заграничный паспорт, должен был указать исчерпывающие сведения о своей деятельности, а также предъявить дубликат документа, соответствующим образом заверенный. Это являлось доказательством того, что лицо действительно имело официальное трудоустройство.

Обработкой информации и проверкой данных на подлинность занимались работники миграционной службы.

Однако тут возникали сложности в связи с тем, что у трудоустроенных заявителей официальная бумага хранилась в отделе кадров по месту их работы и его служащие должны были самостоятельно сделать копию документа и заверить его.

Подобное требование было отменено в 2015 году. Сейчас, для того чтобы получить заграничного паспорта, трудовая не понадобится. К слову, данное правило распространяется и на тех, кто рассчитывает получить паспорт старого образца, и на тех, кто желает получить биометрику.

Такое же правило касается и копии документа. Так, сейчас лицо обязано предоставить точные сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет. К слову, в указанный период должно входить и то время, когда он не был на работу.

Нужна ли копия трудовой для загранпаспорта

Многие граждане задаются вопросом, нужна ли копия трудовой книжки для загранпаспорта. Относительно недавно это зависело от того, каков формат требуемого документа, а также каким статусом обладало лицо.

Сейчас же это скорее рекомендация для тех, кто не имеет официального трудоустройства или является безработным.

Как бы там ни было, настоящие правила сделаны таким образом, чтобы максимально облегчить всю процедуру получения загранпаспорта нового или старого образца.

В том случае, если дубликат трудовой книги предоставляется, нужно знать, какой период времени действует заверенная копия документа. Время действия составляет один месяц и если лицо не воспользовалось им в течение этого срока, то в момент подачи бумаг на загранпаспорт, он должен снова обратиться в отдел кадров по месту своей работы для обновления печати и подписи.

Нового образца

При оформлении заграничного паспорта нового образца, лицу нет необходимости предоставлять ни книжку, ни ее заверенную копию. Единственное, что понадобится, так это указать, свой период труда за последние 10 лет.

Особенно это необходимо тем, кто часто менял место работы, должность, попадал под сокращение и пр. Помимо этого, в анкете указывают точные даты поступления на работу и увольнения.

В связи с этим, наличие трудовой книжки является обязательным, кроме тех, кто помнит всю хронологию наизусть.

Старого образца

Если говорить о том, обязательно ли нужна трудовая при оформлении загранпаспорта старого образца, стоит сразу же оговориться, что на сайте государственных услуг, в перечне необходимых предоставляемых документов, данная бумага отсутствует. Это может говорить лишь об одном – лицо имеет полное право не показывать трудовую книжку. По этой причине смысла идти в отдел кадров за дубликатом, нет.

Проблемы при подаче информации о трудовой деятельности

Иногда, при оформлении у лица могут возникнуть некоторые сложности, поэтому предлагаем разобраться, с чем же можно столкнуться и как это решить.

Так, как уже указывалось ранее, для получения загранпаспорта, потребуется предоставить сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет. В связи с этим могут возникнуть те ли иные сложности, обусловленные как объективными, так и субъективными факторами.

Ранее, в связи с тем, что трудовую книгу нужно было показывать в федеральной миграционной службе, причем, как в виде оригинала, так и копии, у некоторых граждан возникали сложности. В частности, трудности появлялись у:

  • тех, кто осуществлял трудовую деятельность по договору;
  • самозанятых граждан;
  • тех, кто трудился в одном из подразделений предприятия или организации, главный офис которого находился в другом городе.

Все эти значительно увеличивало период времени, когда человек ожидал получения и заверения трудовой книжки.

Так, если с момента получения заверенной копии до момента ее предъявления трудовой работникам федеральной миграционной службы, проходило более одного месяца, возникала необходимость в том, чтобы поставить дополнительную печать на документе. Дело в том, в некоторых случаях, за это время заявители успевали сменить место работы.

Внимание! В 2019 году ни одна из перечисленных трудностей не может возникнуть у лиц, которые хотят получить загранпаспорт.

Отсутствует трудовая книжка

Для получения загранпаспорта нужны сведения о трудоустройстве лица. Воспроизвести по памяти, в некоторых случаях, это довольно проблематично. Поэтому, если у заявителя отсутствуют подобные сведения, это вызывает сложности. Такое может произойти, если документ утрачен или находится по месту работы лица, и забрать его временно не представляется возможным.

В связи с этим, возникает вполне логичный вопрос, как получить загранпаспорт без сведений, которые нужно, но у лица нет к ним доступа.

Беря во внимание то, что в миграционной службе не нужно предъявлять сам документ, все сведения, которые в нем указаны, придется воспроизвести по памяти.

Если лицо не уверено в том, что сведения, указанные по памяти, в точности не соответствуют действительности, лучше всего сделать пометку о том, что трудовая утеряна. Служащие миграционной службы обязаны принять эту информацию к сведению.

Иной способ получения паспорта без этого документа – при каждой смене места работы стоит делать ксерокопию документа, чтобы все записи, при необходимости, были под рукой. К слову, в данном случае дубликат может быть вовсе не заверенным. Таким образом, вся необходимая информация попросту будет всегда у вас.

Недостоверная информация

До этого времени, дубликат документа выступала в качестве доказательства того, что человек трудоустроен. Так как мы знаем, что одной из причин, по которой лицу может быть отказано в выдаче паспорта – предоставление недостоверной информации.

Опираясь на прилагаемый дубликат, работник миграционной службы легко мог проверить достоверность той информации, которая была предоставлена в анкете. Это существовало до тех пор, пока не была введена электронная база, с помощью которой различные организации могли свободно обмениваться необходимой для работы информацией.

Сейчас, чтобы убедиться в том, что конкретный гражданин действительно работает в определенном месте, сотруднику службы необходимо сделать официальный запрос в необходимую организацию и получить ответ. Это позволило избежать бумажной волокиты.

Кому не нужно показывать трудовую книжку

В силу нововведений в действующем законодательстве, люди, желающие получить загранпаспорт, могут не предоставлять свою трудовую книгу. Все, что теперь понадобится – отобразить в анкете сведения о своей профессиональной деятельности за последние 10 лет.

Сведения о месте работы указывается в заявлении, как и до этого, при этом работники органов миграции все равно должны проверять подлинность предоставленной информации.

Не так давно дубликат документа содержалась в перечне необходимых для получения загранпаспорт официальных бумаг, так как именно он являлся доказательством того, что у гражданина действительно имеется место работы (это указывалось в пункте 14 соответствующей анкеты). Поэтому граждане вынуждены были обращаться за помощью в отдел кадров по месту работы.

Единственное исключение из правил – это индивидуальные предприниматели. Подавая необходимые бумаги в миграционную службу, кроме всех бумаг для оформления паспорта, необходимо было предъявить дубликат и оригинал идентификационного номера, а также дубликат и оригинал свидетельства о государственной регистрации лица в качестве индивидуального предпринимателя.

Источник: https://VseoVisah.ru/zagranpasport/novogo-obrazca/nuzhna-li-trudovaya-dlya-zagranpasporta.html

Как правильно заполнить трудовую деятельность в заявлении на загранпаспорт

При заполнении заявления на загранпаспорт трудовая деятельность

Бланк заявления о выдаче заграничного паспорта, которое ещё принято называть анкетой, предусматривает внесение в него сведений о трудовой деятельности заявителя за последние 10 лет, предшествовавшие обращению.

Причем эти сведения включают в себя не только трудовую деятельность, но и учебу в учебных заведениях и военную службу, если заявитель учился в учебных заведениях или служил в Вооруженных Силах в указанный период, а также занятие предпринимательской деятельностью, если этот факт имел место в трудовой биографии заявителя.

Зачастую этот пункт заявления при заполнении вызывает некоторые затруднения, которые могут привести к неправильному изложению требуемой информации и в результате к отказу в приеме документов на оформление загранпаспорта или к отказу в его оформлении.

Поэтому к заполнению этого пункта заявления (анкеты) следует подойти очень внимательно, информацию излагать строго в хронологическом порядке, располагая её в специально отведенных местах.

Какие документы нужны для заполнения

Перед тем как приступить к заполнению пункта 14 «Сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет (включая учебу в учебных заведениях и военную службу)», необходимо подготовить документы, в которых содержатся эти сведения.

https://www.youtube.com/watch?v=vEUgiFhRwus\u0026t=80s

В зависимости от того, чем занимался заявитель в указанный период, такими документами могут быть:

  • аттестат о среднем образовании;
  • диплом, свидетельствующий об окончании учебного заведения;
  • копия трудовой книжки;
  • пенсионное удостоверение;
  • военный билет;
  • свидетельство о государственной регистрации ИП.

Какие документы понадобятся для заполнения бланка заявления, помимо вышеуказанных, вы можете узнать здесь.

Порядок заполнения сведений о трудовой деятельности

Действующими Административными регламентами по выдаче заграничных паспортов не установлены четкие правила заполнения отдельных пунктов заявления о выдаче заграничного паспорта, в связи с чем, есть необходимость рассмотреть этот вопрос применительно к конкретным жизненным ситуациям.

Сведения в пункт 14 заявления вносятся в хронологическом порядке, с указанием месяца и года поступления и увольнения, должности и места работы, номера войсковой части, адреса организации или войсковой части.

Например:

Месяц и год поступления: 05.2007

Месяц и год увольнения: 02.2010

Должность и место работы: главный бухгалтер производственного объединения «Техмонтажстрой»

Адрес организации: Россия, Московская область, гор. Видное, ул. Зональная, дом 18

Если в течение месяца (и более) человек нигде не учился и не работал, то этот факт необходимо отражать в заявлении с указанием адреса проживания в указанный период времени. Причем, эти сведения необходимо располагать в том же порядке, что и в предыдущем случае, то есть в период работы.

Например:

Месяц и год поступления: 02.2010

Месяц и год увольнения: 05.2010

Должность и место работы: не работал

Адрес организации: Россия, Московская область, гор. Видное, ул. Мира, дом 65, кв. 39.

Если человек на момент подачи заявления продолжает работать, то последняя запись в графе «месяц и год увольнения» – «по настоящее время» или «по н.в.».

Если в период работы на одном и том же предприятии (в учреждении, организации) человек работал в разных должностях, то допускается их перечисление через запятую.

Например: бухгалтер, старший бухгалтер, начальник финансового отдела.

Внесение сведений об учебе в учебных заведениях

Сведения об учебе в учебных заведениях вносятся также как и сведения о трудовой деятельности, то есть с указанием месяца и года поступления, месяца и года окончания учебного заведения, а также его адреса.

Например:

Месяц и год поступления: 08.2005

Месяц и год увольнения: 06.2010 (указывается дата выдачи диплома)

Должность и место работы: студент Московского технологического университета

Адрес организации: Россия, гор. Москва, просп. Вернадского, дом 78

Если на день подачи заявления человек продолжает учиться, то, как и в предыдущем случае, указывается «по настоящее время» или «н.в.».

Внесение сведений о военной службе

Сведения о военной службе вносятся точно таким же образом, как и о трудовой деятельности, за исключением того, что указывается номер войсковой части, где служил заявитель.

Например:

Месяц и год поступления: 09.2010

Месяц и год увольнения: 09.2013

Должность и место работы, номер войсковой части: водитель-механик войсковой части № 1436

Адрес организации, войсковой части: Россия, Саратовская область, Николаевский район, пос. Интернациональный

Внесение сведений заявителем-пенсионером

Если заявителем является человек, который находится на пенсии менее 10 лет, то он должен указать сведения о трудовой деятельности, которая предшествовала его выходу на пенсию.

В этом случае он указывает места своей работы, располагая информацию в хронологическом порядке.

Например:

Месяц и год поступления: 20.05.2007

Месяц и год увольнения: 09.2013

Должность и место работы: главный бухгалтер производственного объединения «Техмонтажстрой»

Адрес организации: Россия, Московская область, гор. Видное, ул. Зональная, дом 18

Далее следуют сведения о том, что человек в настоящее время находится на пенсии:

Месяц и год поступления: 09.2013

Месяц и год увольнения: по настоящее время

Должность и место работы, номер войсковой части: пенсионер, пенсионное удост. выдано 09.09.2013 г. отделом социального обеспечения администрации г. Видное Московской области

В графе «Адрес организации, войсковой части» указывается адрес места жительства пенсионера.

Если заявитель является предпринимателем

При внесении сведений о предпринимательской деятельности заявителя в графе «Должность и место работы» указывается: индивидуальный предприниматель, номер свидетельства о государственной регистрации, когда и кем оно выдано.

В графе «Адрес» указывается юридический адрес, по которому оформлена регистрация ИП.

Например:

Месяц и год поступления: 07.2015

Месяц и год увольнения: по настоящее время

Должность и место работы, номер войсковой части: индивидуальный предприниматель, св-во о государственной регистрации ИП серия 75 № 008976543 выдано ИФНС № 2 г. Видное Московской области 03.07.2015 г.

О том, как правильно заполнить не только сведения о трудовой деятельности, но и весь бланк заявления о выдаче загранпаспорта нового образца, а также скачать бланки и образцы их заполнения, в том числе и сведения о трудовой деятельности, вы можете прочитать в этой статье.

Заполнение сведений о трудовой деятельности при подаче заявления через Госуслуги

При подаче заявления через портал Госуслуги трудовая деятельность указывается в пункте 8 “Ваша деятельность за последние 10 лет” (пошаговую инструкцию по заполнению всех пунктов заявления вы найдете здесь).

Для удобства заполнения вся трудовая деятельность за 10 лет сгруппирована по четырем видам: работа, учеба, военная служба и иное, каждый из которых сопровождается кратким пояснением.

Принцип заполнения трудовой деятельности в электронном виде полностью аналогичен бумажному варианту, поэтому мы остановимся только на наиболее важных моментах.

Если вам необходимо указать трудовую деятельность за определенный промежуток времени, то выбираете “я работал” и указываете период, должность, наименование и адрес места работы.

В нашем примере система подсказывает заявителю, что не заполнен промежуток времени длительностью 2 года.

Чтобы указать трудовую деятельность за этот период, необходимо нажать “Добавить данные” .

Если вы и в настоящий момент работаете на этом же месте работы, то поставьте галочку напротив “По настоящее время”.

Период учебы заполняется аналогично, нужно только указать “Я учился”.

Для указания сведений о военной службе необходимо выбрать “я служил”.

Неработающим необходимо выбрать “Я не работал (иное)”, при этом в поля “”Ваша должность” и “Место работы” автоматически подставляется статус “Не работал”, а в поле “«Адрес» нужно будет указать адрес постоянного места жительства за указанный период.

На что что еще следует обратить внимание при заполнении электронного заявления:

  • Сведения о трудовой деятельности указываются за последние 10 лет в хронологическом порядке, начиная с раннего периода и заканчивая настоящим временем и включают в себя также учебу в средних и высших учебных заведениях (заочное обучение не указывается) и службу в армии (сведения должны соответствовать записям в военном билете).
  • Типичной ошибкой является указание сведения за период менее 10 лет. Обратите внимание, что отсчитывать нужно от месяца подачи заявления, включая его самого.
  • Не допускается никаких временных промежутков, если вы на тот период временно не работали, то так и следует указать (образец смотрите выше).
  • Если вы трудились на одном месте работы, но в разных должностях, то, как и в бумажном варианте, должности нужно перечислить через запятую .
  • Юридический адрес предприятия, учреждения, организации и т.д. указывается полностью, но если он не умещается в строку, то допускаются общепринятые сокращения: обл., р-н., г., р.п., с., ул., д. и т.п.

Форум по вопросам получения паспорта и загранпаспорта РФ здесь!

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5a9939011410c32fe3e26333/-kak-pravilno-zapolnit-trudovuiu-deiatelnost-v-zaiavlenii-na-zagranpasport-5ab2529057906ab782a87f87

Нужна ли трудовая книжка или ее копия для оформления загранпаспорта

При заполнении заявления на загранпаспорт трудовая деятельность

Для оформления загранпаспорта необходимо заполнить анкету и собрать комплект обязательных документов. Нужна ли трудовая книжка для оформления загранпаспорта, зависит от некоторых факторов.

Зачем нужна трудовая книжка для оформления загранпаспорта

Сегодня проверкой сведений о гражданине занимаются специальные миграционные органы. При необходимости они в установленном порядке подают официальные запросы.

В анкете-заявлении на загранпаспорт гражданина РФ есть пункт, в котором указывается информация о рабочей деятельности заявителя за предыдущие 10 лет:

  • дата оформления на работу;
  • дата увольнения;
  • информация о работодателе (название предприятия или учреждения, адрес регистрации);
  • занимаемая должность.

Для загранпаспорта старого образца

Сегодня россияне еще имеют возможность получения заграничного паспорта старого образца, который оформляется на 5 лет. Его стоимость составляет 2 тыс. руб. Основное преимущество этой формы документа — возможность внесения сведений о детях.

Чтобы оформить загранпаспорт, понадобится трудовая. В пункт № 14 анкеты заносятся данные о рабочей деятельности и прохождении воинской службы.

Если в документе не хватает места для внесения всей необходимой информации, ее можно изложить на отдельном листе А4 и указать в форме анкеты количество дополнительно прилагаемых листов.Читайте:  Плюсы и минусы загранпаспорта старого образца

Для биометрического

Биометрический загранпаспорт нового образца с чипом выдается гражданам России на 10 лет. Его стоимость — 3,5 тыс. руб. Минус — отсутствие возможности внести информацию о детях (при выезде за границу всей семьей на детей придется оформлять зарубежное удостоверение личности).

Плюс — нет необходимости предоставлять трудовую, но информацию о местах работы за 10 лет заносить необходимо.Читайте:  Отличия загранпаспорта нового образца

Порядок подачи сведений о трудовой деятельности

Оформляя документы на загранпаспорт, заполнять анкету нужно обязательно. В ней отображаются личные данные получателя заграничного удостоверения личности и трудоустройство. Этот пункт документа заполняется в установленном порядке.

Данные за 10 лет рабочей деятельности гражданина на момент подачи заявки необходимо вписывать в анкету внимательно. Сведения должны полностью соответствовать записям в трудовой, иначе в заявлении будет отказано.

Читайте:  Как заполнить анкету на загранпаспорт старого образцаПри заполнении документа, кроме рабочего стажа и работодателей обязательно подаются сведения о прохождении воинской службы и учебе в ВУЗах.

При наличии судимости также указывается период, на протяжении которого гражданин находился в местах ограничения свободы.

Не рекомендуется скрывать любую информацию, которая может быть зафиксирована в различных ведомствах, т. к. сотрудники ФМС проверяют все официальные сведения о заявителе. Скрытие любых фактов в заявлении может быть причиной отказа.

Все сведения о трудоустройстве российского гражданина отображаются в графе № 14 анкеты-заявки, которая подается для получения загранпаспорта.

Порядок заполнения графы 14 документа:

  1. Обязательно указывается дата оформления на работу и дата увольнения.
  2. Вписывается полностью название организации, в которой заявитель работал, и занимаемая должность.
  3. Если гражданин служил в армии по контракту, он должен указать свою должность и номер воинской части.
  4. Вписывается адрес компании-работодателя или воинской части (для военнослужащих).

По этому алгоритму описываются все организации или войсковые части, в которых получатель зарубежного удостоверения работал или проходил службу по контракту.Если заявитель не знает ни один из адресов, их можно уточнить в справочнике учета налогоплательщиков, который размещен на официальном сайте ФНС РФ.

Если бывший работодатель изменил собственное наименование или поменял адрес, в т. ч. если на протяжении 10 лет он это делал несколько раз, вносится действующее наименование организации и юридический адрес.

В разделе про трудоустройство необходимо указывать не только сведения о работе, войсковой службе и обучении в ВУЗах, но и периоды, когда гражданин был без работы.

Кто предоставляет трудовую книжку?

Копия трудовой до введения миграционной организацией новых правил входила в обязательный перечень документов, которые гражданин представлял вместе с заявкой на оформление загранпаспорта.

Заявителям, которые при подаче заявки не работали, было проще, т. к. трудовая находилась у них дома. Работающим гражданам за дубликатом трудовой приходилось обращаться в отдел кадров работодателя, который и заверял предоставляемый документ. Такая выписка считалась действительной на протяжении месяца.

Можно ли заменить копию трудовой выпиской из трудовой книжки?

Выписка из трудовой является фрагментом документа, в котором отображаются необходимые данные по месту предъявления. Это бланк стандартной формы, который после заполнения заверяется подписью заявителя и печатью организации. В конце бланка ставится дата заполнения.Выписка не является полноценным документом, поэтому не принимается к рассмотрению при оформлении загранпаспорта.

Какие страницы нужны?

Необходимы копии всех страниц документа, начиная с первой, на которой отображены персональные данные заявителя.

Как выписать сведения о трудовой деятельности за последние 10 лет?

При заполнении в анкете пункта о рабочей деятельности заявителя требуется указать точные даты поступления на работу и увольнения.

Правила оформления трудовой деятельности:

  1. В анкете даты оформления на работу и увольнения отображаются 2 столбцами. Указывается месяц и год цифрами. При этом год пишется полностью из 4 цифр, сокращать до 2 запрещается.
  2. Если заявитель на момент подачи заявки работает, то напротив этого работодателя в графе «Увольнения» он ставит «НВ». Это будет обозначать, что гражданин в данный момент трудоустроен на этом предприятии.
  3. Если какой-то период заявитель был безработным, он также отмечает датами этот отрезок времени и пишет «Не работал».
  4. Если гражданин на момент подачи заявки не работал на протяжении прошедших 10 лет, он так и фиксирует: «Не работаю».
  5. Если человек какой-то период совмещал работу с обучением в ВУЗе, он также фиксирует эти сведения в стандартном порядке.
  6. Если заявитель одновременно был трудоустроен в нескольких компаниях, тогда он указывает только ту, которая записана в трудовой.

Все даты временных отрезков работы и увольнения разных предприятий должны соответствовать датам, отображенным в трудовой. При несоблюдении этих параметров в заявлении может быть отказано.

Внесение ложной информации

Заявитель на оформление загранпаспорта обязан представить трудовую сотруднику миграционной службы МВД. Это нужно для сверки внесенных сведений в анкету. Если в анкете-заявке обнаружится ложная информация, то гражданину будет отказано в оформлении заграничного удостоверения личности.

Нужно ли заверять трудовую для загранпаспорта?

Заверять необходимо каждую страницу копии трудовой.

Образец, как заверить

Как заверить трудовую книжку, образец:

  1. Штамп организации ставится в левом нижнем углу каждого листа копии документа.
  2. При отсутствии печати заявитель ручкой пишет «копия верна», указывает свою должность, ставит дату и подпись.
  3. Все скопированные и заверенные страницы документа необходимо сложить в хронологическом порядке, пронумеровать в нижнем правом углу листов.
  4. Пронумерованный документ прошивается. С тыльной стороны последнего листа указывается общее количество копий, и заявитель прописывает свою должность, дату оформления и ставит свою подпись.
  5. Визируется документ печатью организации и подписью руководителя.

Срок действия копии трудовой

Сколько действует копия трудовой книжки для загранпаспорта?

Копия трудовой для оформления загранпаспорта с момента заверки действительна на протяжении 30 календарных дней. По истечении этого периода заявитель может продлить срок действительности документа, если в него не были внесены изменения.

Для этого необходимо повторно проставить в копии печать организации-работодателя и подпись уполномоченного лица.

Копии, которые предоставляются в миграционный отдел, должны быть высокого качества, листы — чистые и не помятые. На печатях должно быть четко видно название компании-работодателя, подпись руководителя — разборчивая. При несоблюдении одного из этих требований документ не принимается.

Что делать, если нет трудовой книжки?

Пункт о трудоустройстве анкеты-заявки на получение зарубежного паспорта вызывает у заявителей при заполнении множество трудностей. Необходимо не только подать правдивую информацию, но и изложить ее без искажений, с соблюдением хронологии.

Для отдела миграции МВД подача документов на загранпаспорт без трудовой книжки не может быть причиной для отказа. Согласно действующему российскому законодательству, этот факт расценивается как статус безработного гражданина.

Заявитель в такой ситуации указывает в анкете, что он не работал. Это никак не повлияет на оформление зарубежного удостоверения.

Если в данный момент работаете без записи в трудовую?

Если работодатель не указан в трудовой, значит, заявитель работает неофициально. Это нарушение трудового законодательства РФ. Нелегальные рабочие места в анкете не указываются, т.к. проверить данную информацию сотрудники миграционной службы не смогут по причине ее отсутствия в соответствующих ведомствах.

Если трудовая утеряна?

Если заявитель на момент оформления заявления на заграничный паспорт потерял трудовую, но до этого официально работал, он сообщает сотруднику отдела миграции о своей рабочей деятельности устно.

Описание должно максимально точно и правдиво соответствовать временным периодам, когда заявитель официально работал на каждом из предприятий (если рабочих мест было несколько).

Миграционный офицер обязан принять анкету у гражданина, но при этом делает письменную отметку на документе о том, что информация о трудовой деятельности записана со слов заявителя без документального подтверждения.

Источник: https://migrate24.ru/trudovaya-rf-dlya-oformleniya-zagranpasporta/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.